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【牢记习近平总书记嘱托】突出问题导向 发挥人社部门职能优势 推动人社事业高质量发展

发布时间: 2019-07-10 09:41   作者:记者 杨志利   来源: 巴彦淖尔日报    【字体:↑大 ↓小
摘要: ——访市人力资源和社会保障局党组书记、局长杜晓铁

  如何深入开展大学习大讨论,推动人社事业高质量发展,近日,记者专访了市人力资源和社会保障局党组书记、局长杜晓铁。

  杜晓铁说,市人社局将以大学习大讨论为契机,认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作,推动习近平总书记对内蒙古重要讲话重要指示批示精神和党中央重大决策部署在人社系统落地生根。同时要进一步提高政治站位,统一思想认识,扎实做好各项工作,使大学习大讨论成为全市人社系统认识再提高、思想再统一、力量再凝聚的过程,成为解决具体问题、推动中心工作的过程。

  以开展大规模职业技能培训和就业服务为重点,全力确保就业局势稳定。大规模开展职业技能培训,推行终身职业技能培训制度,完善职业培训目录和补贴政策,开展针对性、实效性强的专项职业技能培训;统筹使用好就业补助资金,加大稳就业政策支持力度;完善扶持民营企业、小微企业发展的政策措施,推进创业带动就业,加大对灵活就业、新就业形态的支持力度,不断拓展新的就业创业空间;落实失业保险援企稳岗措施,支持企业稳定就业岗位;突出重点群体就业工作,深入实施高校毕业生就业创业促进计划、基层成长计划,促进高校毕业生就业创业;扎实做好农村牧区富余劳动力转移就业、农牧民工返乡创业、退役军人就业、就业困难人员帮扶等工作;加强就业援助,确保零就业家庭动态清零。2019年,实现城镇新增就业10500人、城镇登记失业率控制在4.5%以内、农牧民转移就业12.5万人以上的目标。

  以深化社会保障制度改革为重点,守住兜牢民生保障底线。配合自治区做好企业职工基本养老保险基金自治区级统收统支,提高基金使用效率和抵御风险能力。持续扩大社会保险覆盖面。深入推进全民参保计划,完善精准参保政策,以进城务工农牧民、个体工商户和灵活就业人员、新业态从业人员为重点,扩大养老保险覆盖范围。加快推进机关事业单位养老保险制度改革。落实工伤保险“同舟计划”,扩大工伤保险、失业保险覆盖面。完善被征地农牧民社会保险政策。调整退休人员基本养老金水平,提高失业保险金标准。

  以放权、搞活、服务为重点,进一步强化人才的保障和支撑作用。着力打造引才聚才品牌,刚性引进急需紧缺人才,坚持公开、公平、竞争、择优的原则,将优秀人才选拔到我市创新创业。加强专业技术人才队伍建设,分类推进人才评价机制改革,深化职称制度改革,构建科学的人才评价体系。聚焦传统优势产业升级、新兴产业发展,畅通人才流动渠道,促进人才有序流动,进一步完善人才引进“绿色通道”,实施好重大人才工程项目计划,以“高精尖缺”人才为重点,加大人才培养引进力度,以重点产业为突破,培育产业人才队伍。加强创新型青年人才队伍建设,大力吸引高层次留学人才来我市创业创新。加强技能人才队伍建设,深入推进终身职业技能培训制度、提高技术工人待遇、企业新型学徒制、高技能人才与工程技术人才职业发展贯通等改革举措,进一步完善技能人才培养选拔政策。大力发展技工教育,推动产教融合,强化校企合作,继续推进高技能人才培养基地、技能大师工作室建设。广泛开展、精心组织各类技能竞赛,加大技能人才选拔力度。

  以治理拖欠农牧民工工资问题为重点,全面构建和谐劳动关系。进一步强化治欠保支制度落实,从源头上解决欠薪问题,今年在建工程项目“两金三制”要实现全覆盖并提升覆盖质量。加大欠薪“黑名单”联合惩戒和恶意欠薪案件司法移送力度。加强劳动关系协调,推进集体协商工作,进一步提高劳动合同签订率。健全协调劳动关系三方机制,深入开展和谐劳动关系创建活动,逐步扩大综合试验区建设试点范围。进一步提高劳动人事争议处理效能,持续推进调解仲裁规范化、标准化、专业化、信息化建设,切实维护劳动者合法权益。

  以推进就业社保扶贫为重点,扎实做好人社扶贫工作。落实人社领域脱贫攻坚三年行动计划。加强扶贫车间等就业载体建设,吸纳贫困劳动者就近就地转移就业。综合开发各类公益性岗位,做好托底就业。落实创业扶持政策,支持贫困劳动者创业和农牧民工返乡创业。完善技能培训政策措施。落实贫困人口参保资助政策,将符合条件的贫困人员全部纳入城乡居民基本养老保险保障范围。

  以解决群众关心的热点难点问题为重点,全面提升人社工作质量。围绕“减环节、减材料、减时限”和“优手段、优流程、优服务”,全面梳理人社部门公共服务事项,编制公布服务事项目录清单和办事指南。加快推进公共服务标准化建设,大力推广经办服务综合柜员制,实现“一窗受理”“一网通办”。用信息化统领各项公共服务,推动人社公共服务向数字化转型。

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